冠華英才

服務項目：派遣服務：提供專職勞務派遣協議方案、委托招聘、員工體檢、手續辦理、員工培訓、合同管理、薪酬發放、檔案管理、社會保護、公積金、績效管理、勞動保護、員工獎懲、后勤管理、員工調配、戶籍管理、爭議處理、法規咨詢、定期企業回訪；人事代理：代理招聘、錄用、退工手續；代理保險、代辦公積金、代發工資、代理勞務糾紛；勞務外包：產線外包、產值產量外包、任務外包、工時外包、車間外包、工序外包、技術外包、工程外包等；企業招聘：人員都說、現場招聘、人才市場招聘代理、批量學生安置、實習生代理、918job網站小本招聘；定向培訓：專職課程培訓、崗位專向培訓（根據企業性質制定專項崗位培訓）、崗前培訓（企業文化、規章制度、安全操作、5S、6S、ISO9001等）、管理培訓（基層管理培訓）、素質文化培訓（專職術語、交流技巧、應變能力、個人與團隊的作用等）管理咨詢：企業培訓制度、職業發展制度、薪酬激勵制度、獎懲條理、員工手冊、工作說明書和崗位責任設計等及勞動合同、勞務合同、保密協議文本設計；政策咨詢：《勞動法》、《勞動合同法》、《就業促進法》及勞動爭議和工傷理賠等。

10余年的管理經驗：我們擁有多年企業管理經驗的人才和化的團隊；法律支持：我們擁有多位法律人員的律師事務所做法律支持，可為各企業提供法律顧問；科學調配：針對2008年新勞動合同法，我們隨時可提供各地地區內人員轉移或調換，化的為企業轉化用工風險和成本；資源豐富：我們擁有充足的人力資源和職業技術培訓基地，我們在外省設有八處辦事處、上百家職業學校和就業部門專門負責人員招集、培訓和輸送工作；網絡平臺：我們擁有中國多個勞務基地進行人員管理，為企業提供小本招聘服務。

接受總公司的運營指導和管理模式

1.加盟者須具有民事行為能力和責任能力的公民；2.加盟者須具備**的投資經營的經濟實力；3.加盟者有自己的經營場所并且認同企業的經營理念及企業文化；4.加盟者須了解或操作過相關項目，具有相關的經驗；5.加盟者須具有**的從商經歷及經營管理能力；