fc女裝

 “打造中國時尚品位女裝品牌！”杭州華薇服飾有限公司FC（Facecare）品牌女裝，在《蒙代爾國內外企業家大學》集團公司董事長吳姝的戰略倡導下，開有品位的女裝店，穿有品位的時尚女裝，賦予了服裝領域全新理念、FC品牌女裝的新時代課題！

  公司總部涉及教育、科技、金融多項領域，改變中國女性時裝傳統職業裝、少淑裝、淑女裝等大類區塊，以中國白領知性女性：企事業白領、教師、醫生、法律工作者、公職人員等相關職業人員的核心需求——渴求穿著“品位”的宗旨為標的，注冊FC商標，于2006年，在中國東部地區——浙江杭州成立杭州華薇服飾有限公司。

  該公司資金實力強大，系一家專職性的規模型品牌物流服裝公司，專職從事品牌女裝組織、推廣及國內外銷售網絡組建，公司擁有一個強大的信息網絡系統，遍及國內各大城區，是一支具有強大生命力的生力軍隊伍。

  一、消費者眼中的FC——品牌的生命力源自于滿足消費者內心渴求的認知，“、時尚、穿著有品位”是對FC女裝通俗的贊譽。

  二、加盟商眼中的FC——樸實、大氣的裝修風格，令顧客簡單溶入購物氛圍；無論店大店小，進店消費都是一種享受。經營亮點：①上身試穿購買率強。只要上身試穿、時尚的品位立現。②顧客品牌忠誠度高、影響力大，為店鋪帶來源源不斷的客源。③開有品位的服裝店，識正能量的朋友圈。提升終端品牌影響力及社交視野，則是FC終端店鋪一重大使命。

  三、公司品牌的迅猛發展——自2006年公司品牌創辦至今，FC品牌服飾，獲得了各省市各級聯銷商的**，上至公司下至品牌連瑣經營網點都獲得了很大的發展。聯銷網點從單一門店到多家旗艦店品牌連瑣的喜人局面。

  四、FC品牌獨有的特色：敏銳的市場嗅覺、市場訊息，全方位的市場觸角，很強的品牌設計能力，大規模的網絡化經營，FC品牌，改變國內傳統的經營思路，集合國內不同地區、不同消費層次的消費群體差異，精心整合出一系列精品時尚女裝品牌，去除所有中間銷售環節，將設計費用、銷售環節中間費用、管理費用等等利用規模化經營降至，由總公司直接定位至銷售價，一線品質、大眾化消費價格，將所有的費用直接反饋給消費者，很大的刺激挖掘顧客的消費潛能。

  五、FC品牌的經營目標——國內外高明O2O模式的全新引用。強大而持續增長的宣傳推廣體系、立體打造終端品牌市場占有率。協助加盟商門店以快的方式迅速創收，實現從單一門店銷售轉化為至少2-3家專營店連瑣經營甚至千平以上寫字樓品牌形象旗艦店VIP旗艦式綜合管理，成為當地創新推出擁有萬人以上VIP會員店品牌店鋪。

  六、FC時代的到來——立足國內，走向國內外。FC時代的到來，標志著品牌服裝以顧客核心消費理念為根、以終端品牌戰略為本的精細化營銷、國內外戰略網絡經營一體化、O2O大競爭時代的全面來臨！“穿有品位的女裝，交正能量的朋友。”——做中國時尚品位女裝品牌。客戶至上、終端為王，打破傳統門店經銷思路，以終端店鋪為核心，打造全城品牌影響力，我們全力以赴！

 

1.具有獨立民事行為能力的個人或企業法人； 2.中專以上學歷，年齡在25~45歲之間； 3.有良好的商業道德及信譽，具有品牌服裝銷售經驗； 4.擁有固定經營場所一類核心地段至少30平以上店鋪；二類地段80平以上店鋪；三類地段200平以上店鋪；寫字樓店中店0平以上專賣店； 5.配備電腦、傳真機、熨斗（寫字樓配備干洗設施）等必備工具； 6.親自參與運營管理，具有一定的資金實力及豐富的人脈關系； 7.接受FC女裝統一的品牌管理戰略及市場運作安排，建立相應的服務體系。