為什么你的輔導班費用不高卻沒有人來報名？為什么別人的輔導機構費用高昂卻依然生源滿座？為什么你的輔導班只招到十幾個學生而別人的輔導機構一次就招了300多個學生？

 個性化教育加盟,你認為你的老師教學質量好就可以吸引眾多學生？你以為你的團隊人數多就可以招到學生？不不不你的輔導班招生效果不好，是因為你和別人只差了一個招生方案！  

 招生方案是一個計劃和整體的實施規劃，要讓每個員工都創造利益。要讓每個員工都參與其中。一起來看看這些實用的招生方案具體規劃及詳情吧！他人的成功并非一蹴而成，關鍵在于嚴謹的策劃。利用好每個活動及了解每個需求者的心理，并不斷挖掘潛在需求者。  

 01 利用好自身原本擁有的品牌口碑進行招生一對一輔導加盟    好的口碑源于輔導機構曾經教過的學生，以及考入好的大學的學生及那些短時間內成績提升快速的學生?？诒且稽c一點積累起來的，抓住每個學生的亮點，積很的宣傳，要求員工積很發送關于校區學生的點滴，讓家長和學生知道校區在乎和關注每個學生的成長及發展。而口碑主要的積累在于校區的用心程度，每個員工對于學生付出的愈多，相信學生和家長都能體會到的。重要的是口碑不是生產出來的，而是“談論”出來的。不要以為可以走制造“虛假口碑”的捷徑，這反倒會弄巧成拙，因為這么做的同時，就是對口碑的一種摧毀.  

 02積累學生資源，關鍵時刻爆發   通過校區的講座來積累學生資源，具體如下：

 （1）.市場賣點   講座要講什么？什么人講？市場效應告訴我們：越權威越有名氣的人的講座通常會吸引更多的聽眾。必須為演講者塑造價值，老師一般都是說有5年教學經驗，曾經輔導過多少孩子，成功的案例有多少。這個需要主持人配合，主持人的角色很重要，但是很多學校在做講座的時候，卻往往忽略了主持人的用途，好的講師，需要主持人隆重地介紹。

 （2）.拉動生源   內容要是學生喜歡聽、家長期待聽的。同時也要不斷地引導學生和家長，說：“對”，也就是說要不斷地引導家長和學生跟著你的思路，不斷地說出**！  

 （3）.切入宣傳   不漏痕跡的營銷，我們可以解決學生的一系列問題。  

 （4）.現場報名   剛開始的時候可以找幾個托，讓這些人，幫你把場撐起來，然后其他人會受到感染。托的作用很重要。當然你做久了，你懂得把參與者的情緒給調動了就不需要了。

 自2011年11月推向市場以來，九州爭鳴學堂已簽訂合作伙伴各省市上百多家，其中有個人創業者、課外培訓機構和熱愛教育者等，均已成功運營，成為當地特色.另外，爭鳴學堂現面向各省市繼續征集合作伙伴，歡迎到總部考察。  

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